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泰州机电高职校:校企发展联盟让合作从“一头热”到“两头甜” ...

2020-1-13 20:58| 发布者: tzw2010| 查看: 1378

摘要: 1月8日上午,泰州机电高等职业技术学校和来自全国各地的近100家企业正式组团成立泰州校企发展联盟,让产教融合、校企合作迈上快速发展车道,实现抱团深度发展,从而真正让校企双方的关系由“一头热”变为“两头甜” ...

1月8日上午,泰州机电高等职业技术学校和来自全国各地的近100家企业正式组团成立泰州校企发展联盟,让产教融合、校企合作迈上快速发展车道,实现抱团深度发展,从而真正让校企双方的关系由“一头热”变为“两头甜”。

据介绍,泰州校企发展联盟下设凤凰国际高端制造业、联想教育工程师、泰州市汽车产业和财商人才培养等4个校企发展分盟。与此同时,四个分盟又创新合作机制,与学校签订协议,下设凤凰AHK、联想工程师、智翔移动互联、中德诺浩汽车和歌德电商等5个产业学院作为联盟的常设机构,共同制定了《泰州校企联盟产业学院建设标准(试行)》。

在法雷奥实习的学生

泰州市委五届九次全会明确提出,要紧扣“做强产业、做强城市”这两大工作重点,全力推进产业强市,致力提升产业核心竞争力。泰州机电高职校在全省率先集中成立产业学院,开启校企联盟深化产教融合的教学改革,依托凤凰传媒、联想集团、长城汽车、智翔教育、歌德电商和中德诺浩等知名企业,并引进德国工商大会、德国手工业协会、美国计算机协会、联想工程师、智翔企业认证等国内外先进职业标准、课程体系和人才培养模式,彻底打破技能人才培养“两张皮”,有效提升技能人才培养质量。这一创新之举,对泰州职业教育具有标杆引领意义。

在申通快递工作的机电高专毕业生

泰州机电高等职业技术学校校长翁光明说,通过组建这个平台,校企共同建立协同育人机制,共同对接国内外先进的职业标准,共同开发人才培养方案、课程与教材、教学资源,共同实施教学与质量监控,建立教育体系与市场体系融合机制,培养适应市场需求的高质量技术技能人才。

长城汽车股份秒速时时彩泰州分公司相关负责人表示,对规模企业而言,通过加入这个平台,可有效形成企业的人力资源联盟,增强服务企业的供给能力。另一方面,通过联盟,可让盟内相关成员企业更快地引入长城企业标准,帮助学校转换成课程教学要求,从而提高服务的精准度。

对于联盟内的泰州本土企业而言,其收益也颇多。泰州歌德电子商务秒速时时彩与学校“联姻”已有三年时间。目前,已经真正实现了校、企、生三方共赢。“现在公司的人才库可谓人才济济,有想法、有能力、有活力的年轻员工成为电商行业不可或缺的生力军。”公司相关负责人钱小平说,校企“无缝对接”不仅帮助企业解决了“招工难”,同时还实现了“招工优”。

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